一：评选目的
为将强学生会干部的管理能力和监督，提高凝聚力和工作效率，充分发挥学生干部的带头作用和领导能力，规范学生干部作风，根据上级组织的要求，对在院工作中表现突出、做出显著成绩的班干、学生会骨干、学生还会干部、学生会工作部门进行评选。
二：评选项目
“优秀学生会干部”、“优秀学生会干事”、“学生会工作先进部门”
三：评选标准
（一）“优秀学生会干部”评选条件
1、主要评选内容：
（1）个人素质方面：德（思想品德）、识（学习成绩）
（2）工作方面：勤（考勤情况）、绩（工作绩效）
2、对于学生会各部门干部需要符合如下条件：
（1）学习认真、成绩优秀，综合排名前30%，没有挂科现象；考风严谨，不作弊；男女交往得体、不谈恋爱；安分守己、不以权谋私。
（2）有较强的领导管理和组织协调能力，工作求真务实、脚踏实地，有很强的集体荣誉感和责任心。有较强的服务意识、大局意识和政意识。主动关心国家大事和社会动态，有较强的政治理论水平。
（3）热爱部门工作，组织开展活动有影响、有实效、有特色、有创新、有品牌，收到良好的师生评价和社会评价，要求每个领导的各部门每学年1次中大型活动，并能充分利用网络阵地进行宣传，及时将活动动态上传到学校网站。
（4）积极拓展校外赞助业务，为学生活动争取活动经费，能够按时完成每个学期的一次赞助任务。
2、对于主席团成员，除具备优秀学生会干部条件之外，再追加几条：
（1）群众基础好，威信较高。能够悉心指导分管部门工作，及时为分管部门协调有关事宜、解决难题，分管部门有业绩、有实效。
（2）全力协助团总支书记工作，做事有始有终、及时汇报，能够圆满完成团总支交代的各项重要任务和安排。
（3）能够积极协助院办老师处理日常办公事务，服从安排、踏实肯干、没有怨言。
（二）“优秀学生会干事”评选条件
1、在职期间，工作认真负责、积极进取。能够及时完成上级交代的任务、服从上级统一安排。
2、热爱本职工作，对本部门工作性质和内容有清晰的认识，能够协助部长圆满完成各项任务.
3、有较强的组织管理能力和较融洽的人际关院。能够主动为部门工作进言献策，在部门工作中起到积极推动作用。
四：评选办法
1、“优秀学生会干部”和“优秀学生会干事”的评比采用自检和推荐相结合的方法，由学生根据此项标准自行申报，也可由团总支、辅导员老师直接推荐。“优秀学生会干部”由团总支、辅导员老师组成的评委会进行投票选举产生；“优秀学生会干事”由主席团成员和所在部门部长投票选举产生。
2、“优秀学生会干部”评选范围为团总支副书记、学生会主席、副主席、各部门部长、副部长、社团负责人，名额限制在30%以内；“优秀学生会干事”评选范围为全体学生会干事、各社会全体干事，各部门3个名额、各社团5个名额。“学生会工作先进部门”评选范围为学生会各部门、院部社团。